乙公司2014年7月的工资结算汇总表如下:

工资结算汇总表 2014年7月  单位:元

人员类别	应付职工薪酬	代扣房租	实发金额
生产工人	240 000	3 600	236 400
车间管理人员	15 000	1 800	13 200
行政管理人员	42 000	600	41 400
销售人员	6 000	210	5 790
在建工程项目人员	21 000	150	20 850
合计	324 000	6 360	31 7640

要求: (1)编制提取现金准备发放工资的会计分录:

(2)编制用现金支付工资并结转代扣房租的会计分录:

(3)编制支付代扣房租的会计分录:

(4)编制分配应付职工薪酬的会计分录。

某项固定资产原值5000元，预计使用年限5年，预计净残值1000元，采用双倍余额递减法计揽折旧，该固定资产第一年应提折旧额为

• A、9800元
• B、10000元
• C、19600元
• D、20000元

下列指标中，反映企业获利能力的是

• A、速动比率
• B、资产负债率
• C、存货周转率
• D、净资产收益率